丽江客房服务员招聘启事发布于58同城网。该启事旨在寻找具备良好服务意识和沟通能力的人才，负责客房清洁、布置、服务等工作。要求应聘者具备基本的职业素养和团队合作精神，有相关工作经验者优先考虑。此次招聘是为了满足丽江旅游业的快速发展，提升酒店服务质量。有意者可通过58同城网了解更多详情并投递个人简历。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘需求
3. 岗位职责
4. 任职要求
5. 薪资待遇及福利待遇
6. 发展空间及晋升路径
7. 应聘流程
8. 注意事项
9. 结束语
10. 联系方式

招聘背景

随着丽江旅游业的蓬勃发展，各大酒店、客栈业务繁忙，对高素质客房服务员的需求也日益增长，本招聘启事基于丽江某知名酒店及客栈的扩张计划，现急需招聘优秀的客房服务员加入我们的团队，我们致力于提供一流的住宿体验，注重服务质量与顾客满意度，希望能通过您的加入，共同提升酒店的服务品质。

招聘需求

职位名称：客房服务员

招聘部门：客房部

招聘数量：若干名

工作地点：丽江

岗位职责

1、负责客房的清洁、布置、更新及维护工作，确保客房卫生质量达标；

2、提供宾客入住前的准备工作及离店后的整理工作；

3、解答客人疑问，提供必要的服务和建议；

4、及时报告客房设施设备的损坏情况，确保维修跟进；

5、配合前台做好接待工作，确保客房的预定、安排及特殊要求处理；

6、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求

1、性别不限，年龄在18-45岁之间，身体健康；

2、具备一定的客户服务经验，熟悉客房服务流程；

3、具备良好的沟通技巧和团队合作精神；

4、工作认真细致，有责任心，能够承受一定的工作压力；

5、热爱服务行业，对丽江旅游业有一定了解；

6、持有相关资格证书者优先考虑。

薪资待遇及福利待遇

1、薪资结构：基本工资+岗位津贴+绩效奖金+年终奖；

2、薪资待遇：根据个人经验及能力面议，优者高薪；

3、福利待遇：提供员工宿舍、工作餐、五险一金、带薪年假、节日福利、培训机会等；

4、试用期：试用期为1-3个月，表现优秀者可提前转正。

发展空间及晋升路径

1、在本公司，客房服务员将有机会接触到各种类型的客户，积累丰富的服务经验；

2、通过不断的学习和培训，可以逐步提升自己的服务技能和管理能力；

3、表现优秀的客房服务员，可晋升为客房领班、客房主管等管理职位；

4、随着公司业务的拓展，还有机会调至其他岗位，拓宽自己的职业发展道路。

应聘流程

1、在线投递个人简历至公司官方邮箱或58同城网招聘平台；

2、简历筛选通过后，通知面试时间及地点；

3、参加面试，包括笔试和实际操作测试；

4、面试合格后，进行试用期安排；

5、试用期满后，正式录用并签订劳动合同。

注意事项

1、投递简历时请注明应聘职位及联系方式；

2、面试时请携带相关资格证书及身份证明；

3、应聘者需通过公司规定的背景调查及体检；

4、应聘者需具有良好的职业道德和敬业精神，遵守公司规章制度。

结束语

我们诚挚邀请有志于在丽江旅游业发展的您加入我们的团队，共同打造一流的住宿体验，您将有机会展示自己的才能，实现自己的价值，期待您的加入，让我们携手共创美好未来！

（说明：以上内容仅为示例，具体招聘启事中的薪资、福利、职责等内容需根据实际情况进行调整。）

联系方式

请通过58同城网平台投递简历或联系我们了解更多招聘信息，丽江最新客房服务员招聘，期待您的加入！